Preguntas frecuentes en entrevista de trabajo

 

Una entrevista laboral siempre nos generará estrés y muchas veces este factor nos hace responder erróneamente, lo que hará la diferencia, será que estés preparado para esas preguntas tan temidas.

 

 

Aquí te compartimos cómo responder a cada una de ellas, y darte confianza cuando entres en contacto con el reclutador.

 

1.- Háblame de ti

Lo  recomendable es decir un breve resumen sobre tu experiencia profesional actual, antecedentes laborales, educación y objetivos a futuro.

 

2.- ¿Cuáles son tus debilidades?

La mejor forma de responder a esta pregunta es identificando las áreas de trabajo que puedes mejorar, o en caso de que no haber desarrollado ciertas habilidades en tu empleo anterior, explica las ganas que tienes por aprenderlas en este nuevo.

 

3.- ¿Qué puedes ofrecerme tú que otra persona no?

Demuestra que podrías ser un valioso activo, ¿cómo? Es el momento ideal de exponer todos tus logros y especificar a detalle cada punto de tu CV.

 

4.- ¿Estarías dispuesto a aceptar una reducción en el salario?

Sabemos que este tema podría ser delicado, una forma de poder negociarlo es exponer que como cualquier persona buscas mejorar tu economía pero que tu interés principal es obtener el empleo, y que inicialmente podrías recibir un sueldo menor, pero que en algunos meses y después de demostrar tus capacidades volver a negociarlo.

 

5.- ¿Por qué dejaste tu último trabajo?

Evita hablar mal de la empresa o de las malas experiencias que tuviste, mejor enfócate en decir lo que aprendiste y que ahora estás listo para tomar nuevos retos profesionales.

 

6.- ¿Cómo te proyectas en cinco años?

Demuestra que eres una persona estable y que quieres permanecer un largo periodo, evita comentarios cómo tener tu propia empresa, jubilarte a los 40 años, etc.

 

7.- Si pudieras elegir cualquier empresa para trabajar, ¿cuál sería?

Siempre menciona tu gran interés por la empresa que te está entrevistando y especifica los proyectos que te gustaría realizar en ella.